97国际2025年印度制造业能源效率的障碍、驱动因素和技能需求报告（英文版）

　　

　　今天分享的是：2025年印度制造业能源效率的障碍、驱动因素和技能需求报告（英文版）

　　全球气候变化背景下，能源效率（EE）成为能源与环境政策的核心议题，既具备降低成本、减少环境影响的显著潜力，也是实现经济增长与脱碳目标脱钩的关键杠杆。然而印度制造业中能源效率措施的采用仍存在97国际官方网址不足，形成“能源效率缺口”，这份基于古吉拉特邦和泰米尔纳德邦重点行业调查的报告，深入剖析了相关障碍、驱动因97国际官方网址素及技能需求。

　　调查采用混合研究方法，通过 stakeholder 咨询与企业层面调查结合，覆盖化工、纺织、服装、机械97国际官方网址等高耗能行业，兼顾不同规模企业，系统收97国际官方网址集了能源使用、审计实践、技能培训等多方面数据。

　　能源审计是推动能源效率提升的核心动力，55%的受访企业开展了能源审计，但存在明显区域差异，古吉拉特邦69%的企业进行审计，远高于泰米尔纳德邦的41%。合规要求是审计的主要驱动力，近60%的审计为满足监管规定或买方标准，而非主动追求成本节约等效益。

　　企业采用能源效率措施面临多重障碍。金融约束最为突出，高初始成本、融资渠道有限导致90%的企业依赖自筹资金进行节能投资；缺乏专业劳动力（34%的企业提及）、生产流程中断担忧（21%的企业提及）以及缺乏明确的商业案例证明，也显著阻碍了推广。中小微企业（MSMEs）面临的挑战更为严峻，其能源节约潜力虽比同行业大企业高15-20%，却受困于技术落后、融资困难等问题。

　　日常维修与维护是提升能源效率的重要途径，98%的受访企业认可常规维护对节能的积极作用，即便无专门节能预算的企业中，59%仍会投入资源用于设备维护。企业主要通过升级节能设备、更换低效部件和人员再培训三种方式，将维护与节能相结合。

　　技能短缺是制约能源效率提升的关键瓶颈，89%的企业认为针对性再培训比设备升级更具成本效益，但政府技能培训项目存在实践技能97国际官方网址不足、课程与产业需求脱节等问题。能源效率领域既需要工程师、生产经理等高级技能人才，也急需电工、技术员等半技能人才，持续的技能提升是解锁节能潜力的核心。

　　报告提出，需通过产业驱动的技能培训项目、强化企业内部能力建设、为中小微企业提供技能支持、完善技术与金融服务、优化监管政策等多方面协同发力，推动能源效率从合规驱动转向主动融入运营流程，助力印度制造业实现可持续竞争力提升。